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중도 입·퇴사자 급여 정산법｜일할계산 4가지 방식과 실무 주의사항 총정리 직원이 월 중에 입사하거나 퇴사했을 때, 급여는 어떻게 계산해야 할까요? 근무일수를 다 채우지 않은 중도 입·퇴사자에게 월급 전액을 지급해도 되는지, 혹은 일할계산으로 나눠야 하는지 헷갈리는 경우가 많죠. 특히 인사·회계를 직접 관리하는 소규모 사업장이나 스타트업이라면 더욱 신경 써야 할 부분입니다. 이번 글에서는 중도 입·퇴사자의 급여 정산 기준과 일할계산 방식 4가지, 그리고 실무자가 꼭 체크해야 할 급여 계산 팁까지[AI얼마경리]가 정리해드립니다. 1. 중도 입·퇴사자의 급여는 일할계산해서 지급해야 해요결론부터 말씀드리자면, 중도 입사하거나 퇴사한 직원에게는 월급을 그대로 다 지급할 필요가 없습니다. 아무리 월급제나 연봉제..

직무별 전자계약·전자서명 솔루션 활용법｜HR·영업·회계·구매까지 한눈에! 요즘 기업들이 빠르게 도입하고 있는 전자계약·전자서명 솔루션, 우리 회사는 어디까지 활용하고 계신가요? 비대면 시대, 종이 계약서 대신 전자문서로 업무를 처리하면 시간 절약, 보안 강화, 업무 효율성 향상까지일석삼조의 효과를 얻을 수 있어요. 오늘은 [얼마싸인]과 함께 부서별로 전자계약 솔루션을 어떻게 도입할 수 있는지, 구체적인 활용법과 기대 효과를 알려드릴게요. HR팀(인사 부서)의 전자계약 활용법활용 예시: 근로계약서, 연봉계약서, 개인정보 동의서도입 효과: 자동 발송, 모바일 서명, 온보딩 서류 체계화, 감사 대응👉 채용부터 온보딩까지 자동화하고, 종이 서류 업무를 줄이며 담당자 부담을 줄일 수 있어요. 영업팀의 전자..

여름휴가, 연차로 처리해도 될까? 인사담당자를 위한 연차·약정휴가 관리 가이드 “여름휴가는 연차로 처리해야 할까요? 아니면 약정휴가로 처리해야 할까요?” 이제 곧 여름 휴가 시즌이에요. 곧 사내에서 직원들이 여름휴가를 신청할 것이고, 여기서 많은 인사담당자가 여름 휴가를 어떻게 처리해야 할 지 고민하게 됩니다.​직원들의 연차로 처리해야 할지, 아니면 약정휴가로 따로 줘야 할지 헷갈릴 텐데요. 특히 중소기업이나 스타트업에서는 취업규칙이 아직 구체적으로 정비되지 않았거나, 연차와 약정휴가 개념이 혼용되는 경우가 많아 더 헷갈릴 수밖에 없어요.​특히 여름휴가와 같이 특정 휴가에 대한 명확한 기준이 없다면, 직원들 사이에서 혼란이 발생하고 직원들의 만족도와 조직문화에 큰 영향을 줄 수 있어요.​그래서 오늘은 [..

2025년 7월 국민연금 변경사항 총정리｜보험료율·기준소득월액 인상 확인하세요“7월부터 달라지는 국민연금, 사장님도 꼭 확인하세요!” 2025년 7월부터 국민연금 기준소득월액이 인상되면서 보험료도 함께 오르게 됐어요. 매년 조정되는 사항이긴 하지만, 사업 운영에 꽤 영향을 줄 수 있는 수준이라 많은 대표님이 주의 깊게 살펴봐야 해요. 특히 임직원 규모가 상당한 사업장의 경우, 보험료 부담이 늘어나면 인건비와 고정비 계산에도 영향을 줄 수 있습니다.​바쁘게 사업을 운영하느라 이런 변화에 일일이 신경 쓰기 어려우실 텐데요. 미리 알아두지 않으면 자칫 불이익을 받을 수도 있고, 달라진 급여로 인해 직원들이 혼란이 생길 수도 있어요.​오늘은 2025년 7월부터 달라진 국민연금의 핵심 내용을 쉽고 자세하게 알려드..

ERP 없이 제조원가명세서 쓰고 계시다면? 비용 계산 리스크 꼭 확인하세요"공장도 잘 돌아가고, 매출도 꾸준히 나오는데 왜 자꾸 이익이 안 남는걸까?"ERP 없이 제조원가명세서를 작성하고 있다면, 지금 꼭 점검해야 할 핵심 내용을 알려드리겠습니다. 제조원가명세서, 왜 중요할까요? 제조업을 하다 보면 이런 상황이 종종 발생합니다.제품 생산과 판매는 잘 되고 있는데실제로 이익이 얼마나 남는지 명확히 알 수 없다?그렇다면 지금이 바로 제조원가 흐름을 점검할 시점입니다.그리고 그 중심에는 제조원가명세서가 있습니다. 제조원가명세서란?제조원가명세서는 제품 하나를 생산하는 데 정확히 얼마가 들었는지 항목별로 정리한 보고서입니다.주요 항목직접 재료비: 원재료비직접 노무비: 작업자 인건비제조 간접비: 전기세, 기..

2025년 7월 세무일정 총정리｜1기 부가가치세 확정신고·납부 마감일 확인하세요!안녕하세요,기업의 비즈니스 환경에 최적화된 시스템 서비스를제공하는 아이퀘스트입니다.​본 콘텐츠는 세무법인 청년들과 함께 합니다.​오늘은 2025년 7월 주요 세무일정에 대한 내용을 정리해 안내드리고자 합니다.​🔎 알아두면 쓸모 있는 세무 관련 정보​※ 2025년 부가가치세 확정 신고 및 납부는 7월 25일까지 입니다.일반과세 사업자는 '25년 1~6월의 부가세 실적을 7월 25일 금요일까지 확정 신고할 수 있도록 기한에 유의하시기 바랍니다. 2025년 7월 주요 세무일정날짜일정 내용7월 10일공익법인(구, 지정기부금단체) 지정추천 신청인지세 납부원천세(반기납 포함) 신고 납부기한취업 후 학자금 상환(ICL) 원천공제 신고 ..

간이과세자도 부가세 신고해야 하나요?｜부가가치세 신고 기준부터 7월 예정신고까지 총정리간이과세자도 부가세 신고해야 하나요?"간이과세자는 세금 안내도 되는 거 아닌가요?" 많은 소규모 창업자와 자영업자분들이 간이과세 제도의 혜택을 기대하며 간이과세자로 등록하곤 합니다.간이과세사업자의 핵심 장점은 부가가치세(부가세) 납부 의무 면제죠. 하지만!“간이과세자도 부가가치세 신고 의무가 있고, 상황에 따라 부가세도 납부해야 할 수 있다”는 사실, 알고 계셨나요? 이번 글에서는✅ 간이과세자의 부가세 신고 의무 기준✅ 신고 대장가 조건까지 한눈에 정리해드립니다. 간이과세자 신고/납부 의무 기준은 ‘연매출’로 결정됩니다연 매출 기준세금계산서 발급 의무부가세 납부 의무비고4,800만 원 미만XX 4,800만 원 이상O..

2025년 외국인근로자(E-9) 3차 고용허가제 접수 시작｜제조업·조선업·서비스업 필독 가이드 외국인근로자 고용, 어디서부터 시작해야 할까요?“내국인 구인이 어려워 외국인근로자 채용을 고려 중이신가요?”제조업, 조선업, 서비스업을 운영하는 중소기업이라면 인력난 문제로 한 번쯤 고민하셨을 겁니다.이런 상황에서 E-9 비자 외국인근로자 고용허가제는 인력 확보의 좋은 대안이 될 수 있습니다. E-9비자 외국인근로자란?비전문취업(E-9) 비자는 단순 기능직 외국인을 합법적으로 고용할 수 있도록 발급하는 비자입니다.주요 업종: 제조업(300인 미만 중소기업), 건설업, 농축산업, 어업, 서비스업 등 정부가 지정한 비전문취업 업종주요 대상 국가: 베트남, 필리핀, 인도네시아, 네팔 등 16개 협정국 E-9 ..

복수사업자 회계·세무, 더 이상 복잡하지 않아요｜얼마에요 ERP로 한 번에 관리하세요! 복수사업장 운영, 어떻게 준비하고 계신가요?📌 두 번째 사업자를 준비 중이거나, 이미 두 개 이상의 사업장을 운영하고 있다면 꼭 확인해야 할 정보입니다. 추가 사업자 등록 시 주의사항1. 같은 주소에 여러 사업자를 등록할 수 있나요? 원칙적으로는 한 주소당 한 개의 사업자등록만 인정하고 있는데요.같은 주소에 여러 사업자등록을 하기 위해서는 실질적으로 각각의 사업장이 분리되어 있어야 합니다. 따라서 별개의 사업자로 볼 수 있을 만큼 독립적인 업무 공간을 갖추고 사업을 운영한다면 가능하지만,만약 업무 공간이 분리되지 않아 하나의 사업장으로 보여진다면 해당 부분은 세무서의 판단에 따라 달라질 수 있습니다. ​2. 사..

[3분기 마감 임박] 비영리 공익법인 지정 신청 방법과 준비 서류 정리｜2025년 7월 10일까지 필수 체크!3분기 공익법인 지정 신청 마감 임박! 7월 10일까지 준비 완료하셨나요?2025년 3분기 공익법인(지정기부금단체) 신규 및 재지정 신청 접수 마감일이 임박했습니다.신청 마감일은 2025년 7월 10일(목)이며, 홈택스 전자접수 또는 관할 세무서 방문/우편 접수가 가능합니다.서류가 많고 요건도 까다로워 비영리법인 실무자라면 지금부터 꼼꼼히 준비하셔야 합니다.오늘은 [얼마에요 비영리]가 아래 내용을 빠르게 정리해 드립니다.1️⃣ 공익법인이란?공익법인이란, 교육·복지·문화·환경 등 공익사업 수행을 목적으로 설립된 비영리법인입니다.2️⃣ 2025년 공익법인 지정 신청 일정구분신청 기간추천 기한지정·고시..