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얼마에요 ERP 4.0 업데이트｜건설 ERP 공사견적서·공사자재발주서 반입·반출 입력 기능 추가 3줄 요약 건설 현장에서는 자재의 출고·입고뿐 아니라 반입·반출까지 정확한 관리가 필요합니다.얼마에요 ERP 4.0은 공사견적서·공사자재발주서에서 반입·반출 내역 입력 기능을 추가했습니다.이제 실제 자재 이동에 맞춰 마이너스 수량·금액을 반영해 현장 자재 내역을 보다 정확하게 관리할 수 있습니다.이번 업데이트, 무엇이 달라졌나요? 얼마에요 ERP 4.0에서는 [현장공사] 메뉴에서 품목을 선택할 때 반입/반출 내역 입력이 가능하도록 기능이 추가되었습니다.​​공사견적서공사견적서에서는 품목 구분을 다음과 같이 선택할 수 있습니다.​현장출고: 현장에 출고하는 일반 자재 내역현장출고반입: 현장에 출고했던 자재가 다시 ..

🎉아이퀘스트, "최저임금 인상에도 급여정산 자동화"…'HR365' 기능 강화안녕하세요.기업의 비즈니스 환경에 최적화된 시스템 서비스를제공하는 아이퀘스트입니다.​B2B(기업간거래) SW 선도기업 아이퀘스트가2027년 최저임금 인상에 맞춰 인사관리 솔루션 ‘HR365’를 활용한 급여 정산 자동화 기능을 제시했다는소식 전해드립니다.아이퀘스트, "최저임금 인상에도 급여정산 자동화"…'HR365' 기능 강화 기사 전문 보러가기 아이퀘스트가 2027년 최저임금 인상에 맞춰 인사관리 솔루션 ‘HR365’를 활용한 급여 정산 자동화 기능을 제시했다는 것에 관련한 보도자료입니다. 이에 대한 자세한 내용은 위 기사 전문을 참고 부탁 드립니다.​ 근태 기록을 기반으로 급여를 자동 계산하는 HR365직원마다 근무시간과 ..

2026년 8월 세무일정, 무엇을 언제 신고해야 할까? 해상도별로 준비되어 있습니다 :-D26년 8월 세무일정 월페이퍼 다운받으세요! 용도와 업종 맞춤, 얼마에요 ERP 물류, 재고, 판매, 매출 등 모든 산업의 업무에 필요한 핵심 기능만을 쉽고 편하게 제공합니다. ​용도와 업종 맞춤, AI 얼마경리 계좌, 카드, 현금영수증, 세금계산서까지 모든 거래 내역을 자동으로 수집하고 전표처리하여 모든 경리 업무를 편리하게 지원합니다.

얼마에요 ERP 4.0 업데이트｜2026년 노무제공자 기준보수 133만 원과 필요경비율 변경 정리3줄 요약2026년 7월 1일부터 노무제공자의 새로운 필요경비율이 적용됩니다.월단위 기준보수액은 기존과 동일한 월 133만 원입니다.얼마에요 ERP 4.0의 사업소득 소득자등록 메뉴에 개정 기준이 반영됐습니다.노무제공자란 무엇인가요?노무제공자는 근로자는 아니지만 다른 사람의 사업을 위해 직접 노무를 제공하고, 그 대가를 받는 계약을 체결한 사람을 의미합니다.보험설계사, 방문강사, 택배기사, 방문판매원, 대리운전기사, 소프트웨어 기술자, 관광통역안내사 등 고용보험법령에서 정한 직종이 대표적인 노무제공자에 해당합니다.​2026년 7월 1일 부터 노무제공자의 기준보수 및 보수액에서 제외하는 필요경비율이 변경되었습니..

2026년 7월 4주차 HR·산업 뉴스 클리핑 | 인사·노무 정책 변화와 건설·제조 업계 동향 하루하루 처리할 일은 많은데,산업별 정책·제도·업계 뉴스까지모두 챙기기 쉽지 않으시죠.​그래서 매주 금요일,실무에 필요한 이슈만 정리해 드립니다.​👉 2026년 7월 4주차 산업별 뉴스 클리핑​이번 주 주요 이슈,지금부터 간단히 살펴보겠습니다.1. HR·인사/노무 주요 뉴스 (26. 07. 20 ~ 07. 24 기준)NO.기사 제목언론사1[단독] 최저임금보다 더 받는 실업급여 손본다조선일보2"유치원 방과후 강사도 고용보험 받는다"…4개 직종 범위 확대뉴시스3일법부터 포괄임금 규제까지, 하반기 입법 전쟁 신호탄매일노동뉴스4[분석] AI 도입률 5% 돌파…일자리는 줄지 않았지만 ‘직무의 판’이 바뀐다아웃소싱뉴스​..

유연근무제 확대, 기업은 어떻게 준비할까?｜출퇴근 혼잡 대책과 HR365 활용법본 콘텐츠 3줄 요약 정부는 출퇴근 시간대 혼잡을 줄이기 위해 시차출퇴근·재택근무 등 유연근무 활성화를 주요 대책으로 추진하고 있습니다.기업이 유연근무제를 운영하려면 직원별 근무시간, 교대 스케줄, 초과근무, 휴가 내역을 체계적으로 관리할 수 있어야 합니다.HR365는 다양한 근무 형태의 설정부터 출퇴근 기록, 근무 스케줄, 근태 데이터 관리까지 하나의 시스템에서 지원합니다. 출퇴근 혼잡 완화 정책, 기업 근무 방식도 달라집니다2026년 4월 정부는 출퇴근 시간대 대중교통 혼잡 완화를 위해‘출퇴근 대중교통 혼잡완화 종합대책’을 발표했습니다.​이번 대책의 핵심은✔ 차량 부제 유지✔ 대중교통 공급 확대✔ 유연근무 활성화에 있습니다..

2026년 유연근무 장려금 월 30만원 받는 법｜신청 조건·방법과 HR365 근태관리본 콘텐츠 3줄 요약유연근무 장려금은 재택근무·선택근무 또는 육아기 시차출퇴근제를 운영하는 사업주에게 근로자 1인당 연간 최대 360만 원을 지원하는 제도입니다.육아기 자녀를 둔 근로자가 재택·원격·선택근무를 활용하면 지원금이 2배로 확대돼 1인당 최대 720만 원까지 받을 수 있습니다.지원을 받으려면 근로계약서 변경, 주 35~40시간 근무, 전자·기계적 방식의 출퇴근 기록 등 신청 요건을 충족해야 합니다.1. 유연근무제란?유연근무제는 기존의 9 to 6 근무 방식에서 벗어나 근로자가 근무 시간·장소·형태를 유연하게 조정할 수 있도록 하는 근무 제도입니다.​​✔ 유연근무제 종류구분정의특징선택적 근로시간제(선택근무제)일정..

🎉아이퀘스트, IT·테크 분야 ‘AI 네이버 메이트’ 선정안녕하세요.기업의 비즈니스 환경에 최적화된 시스템 서비스를제공하는 아이퀘스트입니다.​B2B(기업간거래) SW 선도기업 아이퀘스트의공식 블로그가 2026년 7월 ‘네이버 메이트’ IT·테크 분야에 선정됐다는 소식 전해드립니다.아이퀘스트, IT·테크 분야 ‘AI 네이버 메이트’ 선정▶ 기사 전문 보러가기 [클릭] ​아이퀘스트의 공식 블로그가 2026년 7월 ‘네이버 메이트’ IT·테크 분야에 선정됐다는 것에 관련한 보도자료입니다. 이에 대한 자세한 내용은 위 기사 전문을 참고 부탁 드립니다. 중소기업 업무를 더 쉽게, 아이퀘스트 제품을 만나보세요 아이퀘스트는 중소기업의 업무 효율화를 돕는 B2B 소프트웨어 기업으로, 산업별 경영관리를 지원하는 ..

안녕하세요.기업의 비즈니스 환경에 최적화된 시스템 서비스를제공하는 아이퀘스트입니다.​B2B(기업간거래) SW 선도기업 아이퀘스트가 HR 플랫폼 'HR365'의 기능 업데이트를 통해 '맞춤형 근태 패턴' 기능을 강화했다는 소식 전해드립니다.아이퀘스트, HR365 기능 강화…근태·주휴수당 관리 고도화 기사 전문 보러가기 아이퀘스트가 HR 플랫폼 'HR365'의 기능 업데이트를 통해 '맞춤형 근태 패턴' 기능을 강화했다는 것에 관련한 보도자료입니다. 이에 대한 자세한 내용은 위 기사 전문을 참고 부탁 드립니다.복잡한 교대근무와 주휴수당 계산까지 HR365로 체계적으로 관리해 보세요.👉 HR365 도입문의하기 [클릭] ​HR365의 강화된 근태관리 기능을 확인해 보세요.🔎 HR365 기능소개 보기 [클릭]

안녕하세요.기업의 비즈니스 환경에 최적화된 시스템 서비스를제공하는 아이퀘스트입니다.​B2B(기업간거래) SW 선도기업 아이퀘스트가 차세대 'AI경영플랫폼 기업'으로의전환을 가속화하고 있다는 소식 전해드립니다. 아이퀘스트, 'AI 경영플랫폼'으로 영역 확장… 금융·HR·전자문서 통합 본격화 기사 전문 보러가기​​아이퀘스트가 금융, HR, 전자문서 및 전자계약 서비스 등 신규 인공지능(AI) 라인업을 확충하며 차세대 'AI 경영플랫폼 기업'으로의 전환을 가속화하고 있다는 것에 관련한 보도자료입니다. 이에 대한 자세한 내용은 위 기사 전문을 참고 부탁 드립니다.복잡한 업무, 아직도 나눠서 관리하고 계신가요?👉 얼마에요 ERP로 통합 관리 시작하고, 업무 효율을 바로 확인해보세요 [도입 문의하기] ​엑셀·..