건설업 노무관리 프로그램, 이제 선택이 아닌 필수인 이유

건설업 노무관리 프로그램, 이제 선택이 아닌 필수인 이유

건설업 노무관리, 프로그램을 써도 일이 줄지 않는 이유

작은 건설회사에서 근무하는 경리입니다.
현장 수가 늘어나면서 노무관리 부담이 커져 건설업 노무관리 프로그램을 도입해 사용하고 있습니다.

 

하지만 막상 사용해보니
현장별·프로젝트별 인력과 인건비가 한눈에 정리되지 않고,
프로그램을 쓰고 있음에도 업무량이 크게 줄지 않아 답답함을 느끼고 있습니다.

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이유는 분명합니다.
건설업에서의 노무관리는 단순한 근로자 등록이나 급여 계산 업무가 아니기 때문입니다.

 

 

 

건설업 노무관리는 ‘급여 계산’이 아니라 ‘현장 관리’입니다

건설업은 현장마다 투입 인력이 매일 달라지는 일용직 중심 구조입니다.
따라서 노무관리 업무에는 다음이 함께 포함됩니다.

• 현장별·공정별 근로자 투입 현황 관리
• 일용직 급여 및 인건비 산정
• 4대보험 취득·상실 신고
• 건설근로자 퇴직공제 신고
• 프로젝트별 인건비 집계 및 원가 파악

즉, 인건비 하나만 계산하는 업무가 아니라
전체 현장의 흐름을 동시에 파악해야 가능한 업무입니다.

 

 

 

엑셀·수기 관리의 한계, 현장 판단 오류로 이어집니다

여전히 엑셀이나 수기로 노무관리를 진행하는 경우도 많습니다.
하지만 이 방식에는 명확한 한계가 있습니다.

• 계산 구조가 복잡해질수록 오류 발생 가능성 증가
• 여러 담당자가 동시에 최신 데이터를 공유하기 어려움
• 현장 변경 사항이 즉시 반영되지 않음

그 결과,
현장에서는 이미 변경된 조건을 반영하지 못한 채
잘못된 인력 운영이나 인건비 판단이 이뤄질 가능성도 커집니다.

 

 

 

그래서 지금, 건설업에는 노무관리 프로그램이 필수입니다

이런 구조적 이유로
건설업에서는 노무관리 프로그램 도입이 더 이상 선택이 아닌 필수가 되고 있습니다.

 

다만, 단순 급여 프로그램이나 범용 노무관리 솔루션으로는
건설 현장의 특성을 제대로 관리하기 어렵습니다.

 

 

 

5분 안에 정리해드립니다, 건설업에 적합한 노무관리 프로그램 선택 기준

이 글에서는
✔ 현장별·프로젝트별 관리가 가능한지
✔ 일용직·4대보험·퇴직공제까지 한 번에 관리되는지
✔ 경리·현장·관리자가 동시에 같은 데이터를 보는 구조인지

등 건설업 노무관리 프로그램 도입 시 반드시 확인해야 할 기준을
5분 안에 확인하실 수 있도록 정리해드리겠습니다.

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1. 일용직 신고·4대보험·현장관리, 엑셀로 하면 왜 한계가 올까?

1. 현장 관리가 가능한가

• 여러 현장의 공사 정보를 체계적으로 관리할 수 있는지
• 현장별 투입 장비와 대금을 바로 확인할 수 있는지
• 공사 계약 기간부터 착공, 준공까지 전 과정이 관리되는지
• 외주 계약 현황과 지급 내역을 한 번에 확인할 수 있는지

이 중 하나라도 따로 엑셀을 사용하고 있다면 프로그램을 사용하더라도 업무가 크게 줄어들기 어렵습니다.

 

 

2. 일용직 관리를 얼마나 편하게 해주는가

건설업 경리가 가장 부담을 느끼는 업무가 바로 일용직 급여·신고 관리입니다.

• 일용근로자 4대보험, 퇴직공제 신고에 시간이 너무 오래 걸리고
• 투입 현장, 보수월액 계산을 매번 다시 확인해야 한다면 그 자체로 리스크가 됩니다.

일용직 인력 공급 업체, 투입 현장, 보수 월액 등의 정보를 한 번만 입력해두면

국민연금, 공수, 4대보험이 자동 계산되고 실 지급액까지 바로 확인되는 구조여야 실무 부담을 줄일 수 있습니다.

 

 

3. 정책·법규 변경에 대처가 가능한가

노무관리에서 가장 무서운 건 ‘몰라서’ 생기는 실수입니다.

관련 법률이나 제도 변경을 놓쳐 과태료가 발생하는 경우도 적지 않죠.

예를 들어 2025년 7월 국민연금 기준 변경 이후, 이전 기준으로 잘못 신고할 경우 사업장이 근로자 부담 보험료까지 대신 납부해야 할 가능성도 생겼습니다.

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문제는 이런 기준 변경을 바쁜 담당자가 일일이 챙기기란 쉽지 않다는 거죠.

그래서 노무관리 프로그램은 법, 제도 변경까지 반영해 주는 구조여야 합니다.

 

 

 

2. 건설업의 노무관리 프로그램은 달라야만 합니다.

일반 노무관리 프로그램과 건설업의 노무관리 프로그램은 설계부터 달라야 합니다.

여러 현장을 동시에 관리하고, 인력이 수시로 바뀌는 건설업에서 노무·회계·현장 관리가 서로 분리되면 업무가 줄어들 수 없습니다.

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얼마에요 ERP는 이러한 건설업의 구조를 전제로 설계된 ERP입니다.

아래와 같은 노무, 현장 관리 기능을 통해 건설업 실무에 맞는 관리가 가능합니다.

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​1. 일용직 근로계약 관리

[현장공사] > [노무관리] > [일용직 근로계약]에서 현장에서 근무하는 일용직 사원을 등록하고

다양한 급여 조건, 4대보험 및 소득세 설정까지 관리할 수 있습니다.

건설업 특화 ERP [얼마에요 ERP]

 

 

 

2. 일용직 급여관리

[현장공사] > [노무관리] > [일용직 급여입력] > [사원 선택] 후 일자별로 근무현장을 연결하고 지급액을 입력합니다.

일급계산인 경우 공수를 입력하면 일 기준급여가 기본급에 자동 입력, 시급계산인 경우에는 정상/연장 근무시간을 설정하여 한번에 등록할 수 있습니다.

건설업 특화 ERP [얼마에요 ERP]

 

 

 

3. 현장별 일용직 급여 조회

[현장공사] > [노무관리] > [일용직노무비현황] 메뉴에서 선택한 월 기준으로 사원별 총 근무일수, 근무시간, 총 지급액 등 월별 명세 형태로 확인할 수 있습니다.

건설업 특화 ERP [얼마에요 ERP]

 

 

 

4. 일용근로내용확인신고

[일용근로확인신고서] 화면에서 모든 항목 입력 후

저장, 신고 버튼 클릭만 하면 [고용산재토탈서비스]로 신고서 전송이 완료됩니다.

건설업 특화 ERP [얼마에요 ERP]

 

 

 

5. 공사현장경비내역 관리

[현장공사] > [현장관리] > [공사현장경비내역 관리]에서는 현장에서 사용한 지출내역을 입력합니다.

[추가] 버튼 클릭 후 작성일자, 현장, 거래처명, 결제구분, 금액 입력 후 저장 버튼을 누르면 추가됩니다.

건설업 특화 ERP [얼마에요 ERP]

 

 

 

6. 현장별 공사, 장비, 자재 현황 확인

[현장관리] > [일작업일지] 탭에서는 공사, 장비, 자재, 노무 현황들을 한 눈에 확인 가능합니다.

건설업 특화 ERP [얼마에요 ERP]

 

 

 

건설업 특화 ERP, 얼마에요로 한 번에 관리하세요

건설업에서 노무관리는
하나만 놓쳐도 과태료로 바로 이어질 수 있는 고위험 업무입니다.

 

특히 수기로 관리하거나 엑셀로 노무관리를 진행할 경우,
데이터 하나만 잘못 입력돼도 그 책임은 전부 사업장에 돌아옵니다.
일용직 신고, 4대보험, 퇴직공제처럼 신고 기준이 복잡한 건설업에서는
이런 실수가 곧바로 비용 손실로 이어질 수 있습니다.

 

 

 

그래서 건설업에는 ‘노무관리 프로그램’이 아니라 ERP가 필요합니다

이러한 이유로 건설업에서는
단순히 급여만 계산하는 노무관리 프로그램이 아니라,

• 현장 관리
• 인력 관리
• 일용직·4대보험·퇴직공제 신고

를 하나의 흐름으로 관리할 수 있는 구조의 ERP를 선택해야 합니다.

노무·현장·신고가 각각 분리된 구조에서는
업무가 줄어들기 어렵고, 실수 발생 가능성도 계속 남을 수밖에 없습니다.

 

 

 

얼마에요 ERP는 건설업 구조를 전제로 설계된 ERP입니다

얼마에요 ERP는
건설업의 현장 중심, 일용직 중심 구조를 전제로 설계된 건설업 특화 ERP입니다.

• 현장별 공사·인력·인건비 관리
• 일용직 급여·4대보험·퇴직공제 연계 관리
• 회계·세무·재고까지 함께 관리 가능한 구조

를 통해 노무관리 업무뿐 아니라
경영 전반의 업무 효율까지 함께 높일 수 있습니다.

 

또한 월 3만 원대의 합리적인 비용으로
건설업에 꼭 필요한 기능만 제공해
불필요한 기능으로 복잡해지지 않도록 구성되어 있습니다.

 

 

 

실제 건설업 고객사가 말하는 얼마에요 ERP

현재 얼마에요 ERP를 사용 중인 건설업 고객사에서는
다음과 같은 후기를 남겨주고 있습니다.

 

10년의 업력을 가진 회사인데도 매입매출장도 없고 모든 서류는 엑셀로 관리되고 있었습니다.

이런 위기 속에서, 다른 ERP보다 도입 비용이 저렴하면서

웹 기반으로 언제 어디서나 업무가 가능한 얼마에요를 만나게 되었습니다.

​

체계적인 동영상 강의와 설명이 잘 되어 있어

궁금할 때마다 쉽게 해결할 수 있는 헬프SOS 서비스도 매우 만족스러웠습니다.

​

회계, 인사, 급여, 세무 신고, 현장 공사 등 다양한 업무를 월정액으로 모두 이용할 수 있어

추가 비용이 발생하는 다른 ERP와 비교했을 때 큰 장점이었습니다.

얼마에요 정말 추천 드립니다. 이 가격에 이런 서비스는 없습니다.

지산종합건설 주식회사

 

우리 회사 구조에 맞게 얼마에요 ERP를 어떻게 활용할 수 있는지 궁금하시다면?

아래 링크에서 먼저 자세한 기능들과 후기들을 확인해보세요.

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