2025년 7월 1일부터 전자세금계산서 의무 발급 대상이 대폭 확대되었습니다.이에 따라 개인사업자라면 꼭 알아두어야 할 핵심들만 정리해 보았습니다.1. 전자세금계산서 의무발급 대상, 어떻게 바뀌나요?개인사업자는 직전 연도 사업장별 재화 및 용역의 공급가액 규모에 따라 2012년 1월부터 발급 의무를 시행하고 있는데요.​2024년 7월 1일부터 전자세금계산서 의무발급 대상 개인사업자가 '직전 연도 과세·면세 공급가액 합계가 8천만 원 이상인 자'로 확대되었습니다. 적용 시기는 다음 해 제 2기 과세기간이 시작하는 날로, 2025년 7월 1일부터 의무가 시작되었습니다.💡 이렇게 한번 전자세금계산서 의무발급 대상자가 되면, 그 이후 연도에 공급가액이 8천만 원 미만으로 감소하더라도 계속해서 전자세금계산서를 ..

요즘 기업들이 빠르게 도입하고 있는 전자계약·전자서명 솔루션, 우리 회사는 어디까지 활용하고 계신가요? 비대면 시대, 종이 계약서 대신 전자문서로 업무를 처리하면 시간 절약, 보안 강화, 업무 효율성 향상까지일석삼조의 효과를 얻을 수 있어요. 오늘은 [얼마싸인]과 함께 부서별로 전자계약 솔루션을 어떻게 도입할 수 있는지, 구체적인 활용법과 기대 효과를 알려드릴게요. HR팀(인사 부서)의 전자계약 활용법활용 예시: 근로계약서, 연봉계약서, 개인정보 동의서도입 효과: 자동 발송, 모바일 서명, 온보딩 서류 체계화, 감사 대응👉 채용부터 온보딩까지 자동화하고, 종이 서류 업무를 줄이며 담당자 부담을 줄일 수 있어요. 영업팀의 전자계약 활용법활용 예시: 서비스 계약서, NDA, 제휴계약서도입 효과: 계약..

“여름휴가는 연차로 처리해야 할까요? 아니면 약정휴가로 처리해야 할까요?” 이제 곧 여름 휴가 시즌이에요. 곧 사내에서 직원들이 여름휴가를 신청할 것이고, 여기서 많은 인사담당자가 여름 휴가를 어떻게 처리해야 할 지 고민하게 됩니다.​직원들의 연차로 처리해야 할지, 아니면 약정휴가로 따로 줘야 할지 헷갈릴 텐데요. 특히 중소기업이나 스타트업에서는 취업규칙이 아직 구체적으로 정비되지 않았거나, 연차와 약정휴가 개념이 혼용되는 경우가 많아 더 헷갈릴 수밖에 없어요.​특히 여름휴가와 같이 특정 휴가에 대한 명확한 기준이 없다면, 직원들 사이에서 혼란이 발생하고 직원들의 만족도와 조직문화에 큰 영향을 줄 수 있어요.​그래서 오늘은 [디포커스HR]과 함께, 사장님과 인사담당자님가 알아두면 좋을 휴가의 다양한 종류..

“7월부터 달라지는 국민연금, 사장님도 꼭 확인하세요!” 2025년 7월부터 국민연금 기준소득월액이 인상되면서 보험료도 함께 오르게 됐어요. 매년 조정되는 사항이긴 하지만, 사업 운영에 꽤 영향을 줄 수 있는 수준이라 많은 대표님이 주의 깊게 살펴봐야 해요. 특히 임직원 규모가 상당한 사업장의 경우, 보험료 부담이 늘어나면 인건비와 고정비 계산에도 영향을 줄 수 있습니다.​바쁘게 사업을 운영하느라 이런 변화에 일일이 신경 쓰기 어려우실 텐데요. 미리 알아두지 않으면 자칫 불이익을 받을 수도 있고, 달라진 급여로 인해 직원들이 혼란이 생길 수도 있어요.​오늘은 2025년 7월부터 달라진 국민연금의 핵심 내용을 쉽고 자세하게 알려드릴게요. 1. 국민연금 기준소득월액 상한액과 하한액이 인상됩니다.이번 국민연..

간이과세자도 부가세 신고해야 하나요?"간이과세자는 세금 안내도 되는 거 아닌가요?" 많은 소규모 창업자와 자영업자분들이 간이과세 제도의 혜택을 기대하며 간이과세자로 등록하곤 합니다.간이과세사업자의 핵심 장점은 부가가치세(부가세) 납부 의무 면제죠. 하지만!“간이과세자도 부가가치세 신고 의무가 있고, 상황에 따라 부가세도 납부해야 할 수 있다”는 사실, 알고 계셨나요? 이번 글에서는✅ 간이과세자의 부가세 신고 의무 기준✅ 신고 대장가 조건까지 한눈에 정리해드립니다. 간이과세자 신고/납부 의무 기준은 ‘연매출’로 결정됩니다연 매출 기준세금계산서 발급 의무부가세 납부 의무비고4,800만 원 미만XX 4,800만 원 이상OO간이과세자지만세금계산서 발급 의무,부가가치세 납부 의무 有1억 400만 원 이상OO간..

외국인근로자 고용, 어디서부터 시작해야 할까요?“내국인 구인이 어려워 외국인근로자 채용을 고려 중이신가요?”제조업, 조선업, 서비스업을 운영하는 중소기업이라면 인력난 문제로 한 번쯤 고민하셨을 겁니다.이런 상황에서 E-9 비자 외국인근로자 고용허가제는 인력 확보의 좋은 대안이 될 수 있습니다. E-9비자 외국인근로자란?비전문취업(E-9) 비자는 단순 기능직 외국인을 합법적으로 고용할 수 있도록 발급하는 비자입니다.주요 업종: 제조업(300인 미만 중소기업), 건설업, 농축산업, 어업, 서비스업 등 정부가 지정한 비전문취업 업종주요 대상 국가: 베트남, 필리핀, 인도네시아, 네팔 등 16개 협정국 E-9 비자 발급 절차 요약내국인 구인등록 : 외국인 근로자를 고용하고 싶은 사업주는 먼저 관할 고용센..

부가세 신고 후, 회계처리까지 끝내야 진짜 마무리입니다부가가치세 신고를 마쳤다고 모든 일이 끝난 걸까요?부가세 납부나 환급이 발생했다면, 장부 회계처리도 반드시 필요합니다.이 작업이 누락되면 재무제표에 오류가 생기고, 세무조사 리스크로 이어질 수 있어요. 하지만 실제로 회계처리를 하려면"부가세 예수금? 대급금? 이걸 어떻게 분개하지?"하고 막막한 분들이 많습니다. 그래서 이번 글에서는 회계 초보도 이해할 수 있도록회계프로그램 [AI 얼마경리]가부가세 회계처리 핵심 계정과목과납부·환급 각각의 처리 예시 등을 정리했습니다. 1. 부가가치세 회계처리에 사용하는 핵심 계정과목 2가지■ 부가세예수금 (부채 계정)매출 발생 시 고객에게 받은 부가세 금액을 일시적으로 보관하는 계정입니다.이 금액은 결국 국가에 납..

“프린터는 비품인가요, 소모품비인가요?”“A4용지는 사무용품비? 아니면 소모품비?” 회계 실무자라면 한 번쯤 헷갈려 본 계정과목입니다. 회사마다 처리 기준이 조금씩 달라 더 헷갈리는 이 세 가지 계정과목,오늘 [AI얼마경리]와 함께 명확하게 정리해드릴게요. 1. 소모품비 vs 비품 vs 사무용품비, 어떻게 다를까요?① 소모품비란?회사에서 한 번 사용하면 닳아 없어지거나 못 쓰게 되는 물품을 구입할 때 사용하는 계정대개 사용 기간이 1년 미만이거나 저렴한 가격의 소모성 자산 포함소모품비는 사무용품비보다 더 넓은 개념으로, 사무용 소모품뿐만 아니라 기타 소모성 물품까지 포함② 비품이란?장기간(보통 1년 이상) 사용하는 자산들이나 사무용 집기 포함일정 수준의 금액(보통 100만 원 이상)인 물품들이 주로 ..

3시간만 일하는 시급 일용직에게도 매번 근로계약서를 받아야 하나요? 일용직 근로계약서까지 만들고 신경쓰려니 너무 바쁩니다. 많은 사업주분들이 한 번쯤은 이런 고민을 해보셨을 겁니다. 결론부터 말씀드리면, 단 하루만 일하는 일용직 근로자라도 반드시 근로계약서를 작성해야 합니다. ​근로계약서는 근로자의 권리뿐 아니라, 사업주의 법적 리스크를 줄이는 보호 장치이기도 합니다. 만약 근로계약서를 작성하지 않으면, 최대 500만 원의 과태료가 부과될 수 있으니 절대 가볍게 여겨선 안 되죠. ​이번 글에서는 5분 만에 법적 요건을 완벽히 충족하는 근로계약서를 작성하는 방법과, 계약서 출력 없이도 간편하게 계약을 체결하는 방법까지 모두 소개해 드리겠습니다. 일용직 근로계약서, 반드시 포함해야 할 항목 근로기준법상..

사장님, 배달비·택배비 부담 줄이는 정부지원사업 알고 계신가요? 요즘 배달과 택배는 소상공인 매출에서 빼놓을 수 없는 필수 요소죠. 그런데 물류비용은 계속 오르고, 제품 가격은 그대로라 수익은 점점 줄어들고 있는 게 현실입니다. 이런 현실을 반영해 중소벤처기업부와 소상공인진흥공단이 배달·택배비를 최대 30만 원까지 지원하는 사업을 운영 중이에요.2025년까지 실적이 있으면 신청 가능하며, 연매출 3억 원 이하 사업자라면 누구나 대상이 될 수 있습니다. 이 글에서는 소상공인 배달·택배비 지원사업의 지원대상, 자격 조건, 신청방법, 증빙자료까지 한눈에 정리해 드릴게요. 놓치지 마세요! 1. 배달·택배비 지원사업이란?정부가 택배/배달에 드는 비용 일부를 최대 30만원까지 지원고정비용 절감 → 소상공인 경쟁..