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2026년 4월 4주차 HR·산업 뉴스 클리핑 | 인사·노무 정책 변화와 건설·제조 업계 동향하루하루 처리할 일은 많은데,산업별 정책·제도·업계 뉴스까지모두 챙기기 쉽지 않으시죠.​그래서 매주 금요일,실무에 필요한 이슈만 정리해 드립니다.​👉 2026년 4월 4주차 산업별 뉴스 클리핑​이번 주 주요 이슈,지금부터 간단히 살펴보겠습니다. 1. HR·인사/노무 주요 뉴스 (26. 04. 20 ~ 04. 24 기준)NO.기사 제목언론사1"AI 활용 이렇게 하세요"…노동부, 기초역량 가이드북 발간뉴시스2김영훈 노동부 장관 "1년11개월 쪼개기 계약 그만"…기간제법 20년만에 손본다뉴스13중기부, 지역 中企 기술인력 확보 지원…최대 1천만원 바우처연합뉴스4입사 7개월 만에 육휴 1년 쓰고 퇴사…"연차수당도 주..

포괄임금제 오남용 방지 지침 총정리｜고정OT·임금체계 점검 방법(2026 최신)지난 4월 8일, 고용노동부가 「포괄임금 오남용 방지 지도 지침」을 공식 발표했습니다.​이번 지침의 핵심은 명확합니다.👉 “포괄임금이라는 이유로 실제 근로시간보다 적게 지급하면 인정되지 않는다”​이에 따라 그동안 관행적으로 운영되던 총액제, 고정 OT제, 정액수당제 등모든 형태의 포괄임금제가 점검 대상에 포함되었습니다.​즉, 기존에 문제없이 운영되던 방식이라도이제는 법적 기준에 맞는지 다시 점검해야 하는 상황입니다.​따라서 오늘은 포괄임금제 오남용 방지 지침의 핵심 내용과 함께,우리 회사 임금체계를 어떻게 점검해야 하는지 실무 기준으로 정리해 드리겠습니다. 1. 포괄임금 오남용 방지 지도 지침 핵심 정리 ✔ 시행 개요지침명 ..

2026년 3월 4주차 HR·산업 뉴스 클리핑 | 인사·노무 정책 변화와 건설·제조 업계 핵심 이슈하루하루 처리할 일은 많은데,산업별 정책·제도·업계 뉴스까지모두 챙기기 쉽지 않으시죠.​그래서 매주 금요일,실무에 필요한 이슈만 정리해 드립니다.​👉 2026년 3월 4주차 산업별 뉴스 클리핑​이번 주 주요 이슈,지금부터 간단히 살펴보겠습니다. 1. HR·인사/노무 주요 뉴스 (26. 03. 23 ~ 03. 27 기준) NO.기사 제목언론사1AI 일자리 매칭으로 일평균 57명 취업…노동부, AI 고용서비스 확대데일리안2고용노동부, 4대 보험 회피 ‘가짜 3.3 계약’ 사업장 72곳 적발동아일보3기업서 직업훈련 받은 근로자 79% "직무능력 향상" 경험뉴시스4승용차 5일제 위반시 인사조치 검토내일신문​..

아이퀘스트, 고용노동부 ‘인사노무관리 구축지원 사업’ HR플랫폼 사업자 선정안녕하세요.기업의 비즈니스 환경에 최적화된 시스템 서비스를제공하는 아이퀘스트입니다.​기업 간 거래(B2B) 소프트웨어 선도기업 아이퀘스트가고용노동부가 주관하는 '인사노무관리체계 구축지원사업'의 HR플랫폼 운영사로 선정됐다는소식 전해드립니다.아이퀘스트, 고용노동부 HR플랫폼 '인사노무관리 구축지원 사업자' 선정 아이퀘스트, 고용노동부 HR플랫폼 '인사노무관리 구축지원 사업자' 선정 아이퀘스트, 고용노동부 HR플랫폼 '인사노무관리 구축지원 사업자' 선정[서울=뉴스핌] 이나영 기자= 기업간거래(B2B) 소프트웨어(SW) 선도기업 아이퀘스트는 고용노동부가 주관하는 '인사노무관리체계 구축지원사업'의 HR플랫폼 운영사로 선정돼 자사의 인공지..

1. 워라밸 행복산단 지원사업이란?워라밸 행복산단 지원사업은 중소기업의 일·가정 양립 문화 정착을 목표로 고용노동부에서 추진하는 사업입니다. 따라서 중소기업이 밀집한 산업단지에서 일·가정 양립제도를 밀착 홍보하고 대체인력과 컨설팅 등 기업에 필요한 지원을 맞춤형으로 제공할 예정입니다.​워라밸 행복산단 지원사업은 올해 2024년부터 시범 운영하는 사업으로, 이범 운영 기간 동안 현장 의견을 듣고 효과적인 사업모델을 구축해 내년 2025년에는 전국으로 확대 시행할 계획입니다.​2. 워라밸 행복산단 지원사업 주요 내용워라밸 행복산단 지원사업은 크게 유연근무 등의 지원과 근로자의 임신·출산·육아 및 육아휴직 관련 제도를 지원하는 프로그램으로 구분됩니다. 그중 일부를 발췌해 아래와 같이 정리해 드렸습니다.​1. ..